في حين أن شهادة الكلية كانت متطلبًا قياسيًا للعديد من وظائف المكاتب، لم يعد الأمر كذلك على نحو متزايد مع الشركات التكنولوجية الكبرى حيث أكد منذوبي عدد كبير من الشركات التكنولوجية عدم الحاجة للشهادات الجامعية لتوظيف الأطر والكفائات في قطاعاتها الخاصة، خصوصاً وأنه في الوقت الحالي نعيش تطور تكنولوجي كبير يجعلك تتقن أي مجال تريده فقط من خلال الدورات والفيديوهات المجانية الموجودة في شبكة الأنترنت والتي بطبيعة الحال يمكنك الحصول عليها بدونمقابل مع إمكانية الحصول على شهادة تضمن لك احتراف هذا المجال.
ووفقاً للعديد من المصادر الأمريكية فقد تم طرح آلية توظيف الأطر في عدد كبير من الشركات التكنولوجية المعروفة والعالمية بدون الحاجة لشواهد جامعية، بل يتطلب منك الأمر فقط إتقان هذا المجال الذي تريد الإشتغال فيه ثم بعد ذلك حضور مقابلة مع لجن خاصة تقوم باختبارك بشكل مباشر للتأكد من مستواك في هذا المجال، ومن بين الشركات التكنولوجية التي اعتمدت آلية التوظيف بدون الحاجة لشهادة جامعية نجد كل من :
Google
Ernst and Young (EY)
Penguin Random house
Costco Wholesale
Whole Foods
Hilton
Publix
Apple
Starbucks
Nordstrom
Home Depot
IBM
Bank of America
Chipotle
Lowe's
أما للحصول على فرصة شغل مع هذه الشركات التكنولوجية فيجب عليك التوجه لرابط الموقع التالي :
Glassdoor
بعد الدخول للموقع سيمكنك مشاهدة جميع الفرص المتاحة في كل الشركات التي سبق وشاركتها معك
فكما ترى جميع الوظائف المتاحة هي من شركات تكنولوجية كبيرة لا تتطلب منك الحصول على أي شهادة جامعية كما أن المبالغ التي يتم تقاضيها تتعدى 5 ألف دولار شهرياً.
----------
الموضوع من طرف محمد بورديم
Ernst and Young (EY)
Penguin Random house
Costco Wholesale
Whole Foods
Hilton
Publix
Apple
Starbucks
Nordstrom
Home Depot
IBM
Bank of America
Chipotle
Lowe's
أما للحصول على فرصة شغل مع هذه الشركات التكنولوجية فيجب عليك التوجه لرابط الموقع التالي :
Glassdoor
بعد الدخول للموقع سيمكنك مشاهدة جميع الفرص المتاحة في كل الشركات التي سبق وشاركتها معك
----------
الموضوع من طرف محمد بورديم
المصدر : http://www.igli5.com/2019/06/blog-post_2.html
تعبيراتتعبيرات